通过用人单位申报：这是常见的申报方式。一般由用人单位对申报人员的业绩情况进行审核、公示、推荐申报，按规定程序逐级报送相应评审机构。申报人员需按照单位要求准备好相关材料，提交给单位的人事部门或指定的职称申报负责人员。例如，在大型国有企业、事业单位，通常会有明确的职称申报流程和要求，单位会组织员工进行申报，并对材料进行初审等工作。
通过人才中介服务机构申报：对于一些灵活就业人员或所在单位没有人事管理权限的人员，可以通过合法的人才中介服务机构进行申报。人才中介服务机构会协助申报人员整理材料，并按照相关规定将材料报送至相应的评审机构。但要注意选择正规、有资质的人才中介服务机构，避免遭遇诈骗或不规范的服务。
通过行业协会商会、学会等社会组织申报：部分行业协会商会、学会等社会组织在职称评审方面具有一定的权限和职能，会组织开展本行业的职称评审工作。专业技术人员可以通过加入相关的社会组织，按照其要求进行申报。例如，在一些专业性较强的领域，如建筑、机械等行业，相关的行业协会会举办中级职称评审，会员可以通过协会渠道进行申报。
专业知识和业绩要求
专业知识：部分专业如土建施工、道路与桥梁施工等，申报工程师专业技术资格的人员，需取得全国一级建造师执业资格考试合格证书或全国一级建造师执业资格前两年考试《专业工程管理与实务》（专业不限）科目的合格成绩。
业绩成果：通常需要提供能体现个人专业技术水平和工作业绩的相关材料，如科研成果、项目报告、获奖证书、专利证书等。具体要求因地区和专业而异。例如，在科研领域，可能要求参与过一定级别的科研项目并取得相应成果；在工程领域，可能要求主持或参与过重要工程项目的设计、施工等工作，并取得良好的经济效益和社会效益。
